O nas

Bezpieczeństwo żywności na pierwszym miejscu!

Naszym priorytetem jest najwyższy poziom bezpieczeństwa żywności. Od 20 lat spełniamy te standardy, potwierdzone certyfikatem BRC Global Standard na poziomie AA+.

 

Prowadzona przez nas polityka jakości zakłada stałe obniżanie poziomu reklamacji. Obecnie jest on na niskim poziomie jednej reklamacji, na milion wyprodukowanych opakowań (dane z 2023 roku). Czyż może być lepiej? Na pewno to sprawdzimy!

Bezglutenowe i zrównoważone

Surowce pozyskujemy wyłącznie od kwalifikowanych dostawców, a ich jakość potwierdzają badania I certyfikaty branżowe. Dzięki dobrym praktykom produkcyjnym i kontrolom surowców, nasze wafle ryżowe i kukurydziane mogą być m.in. bezglutenowe.

 

Stosując zrównoważone praktyki w łańcuchu dostaw, oferujemy produkty organiczne i korzystamy z czekolady z certyfikowanych źródeł, wspierając odpowiedzialne pozyskiwanie kakao z Rainforest Alliance.

 

Jesteśmy zobowiązani do prowadzenia etycznej i zrównoważonej produkcji oraz utrzymywania uczciwych relacji biznesowych. Chętnie dzielimy się informacjami o naszych wdrożonych praktykach biznesowych za pośrednictwem platformy SEDEX.

Optymalizacja opakowań

W latach 2022 i 2023 wdrożyliśmy redukcję ilości folii plastikowej na opakowanie, co dotychczas przyniosło znaczące zmniejszenie zużycia plastiku o 16,5 ton! Zostało to osiągnięte dzięki optymalizacji pakowania.

 

Pojedyncze opakowanie zawiera teraz o 21% mniej plastiku niż wcześniej. Testujemy również materiały nadającą się do recyklingu i wdrażamy je w produktach.

 

Staramy się także zmniejszać straty w produkcji, a co za tym idzie, realnie przeciwdziałać marnowaniu żywności.

Pracownicy jako filar naszej firmy

Wierzymy, że uśmiechnięci i zadowoleni Pracownicy to klucz do sukcesu, dlatego wspólnie budujemy przyjazne środowisko pracy, w którym każdy może swobodnie funkcjonować. Uczciwość, Ukierunkowanie na klienta, Udoskonalenie każdego dnia oraz bycie jedną drUżyną (4U) – oto najważniejsze wartości jakie wyznajemy i realizujemy na okrągło!

 

Pozytywna przestrzeń do pracy to według nas także miejsce na różnorodność. Kierujemy się Kodeksem Etycznym, co oznacza, że nie akceptujemy żadnych form dyskryminacji.